På sistone har jag kommit i kontakt med en del företag som använder så kallade prestationsbaserade lönesystem, även kallade ackordlön (även om det åtminstone i mina öron skapar felaktiga associationer i sammanhanget) som handlar om att det slutgiltiga lönen bestäms utifrån hur mycket eller hur väl den anställde preserar, och en högre prestationsnivå ger därmed en högre lön
Köp boken Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning av Ylva Ulfsdotter Eriksson, Bengt Larsson, Petra Adolfsson (ISBN 9789147113187) hos
Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning Köp boken Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning av Ylva Ulfsdotter Eriksson, Bengt Larsson, Petra Adolfsson (ISBN 9789147113187) hos Pris: 227 kr. Häftad, 2017. Skickas inom 1-3 vardagar. Köp Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning av Ylva Ulfsdotter Eriksson, Bengt Larsson, av B Larsson · 2017 · Citerat av 6 — 2017 (Swedish)Book (Other academic). Abstract [sv]. Denna bok är en introduktion till området lön och belöning.
Den ger en översiktlig beskrivning av hur svensk lönebildning fungerar, hur organisationer arbetar med individuell … Webbsök sjukhusbiblioteken: Glömt koden. Sök. Hälsobiblioteket; Klinikbibliotek; Aktuellt. Nyheter Personalvetenskapliga perspektiv på lön & belöning. av Bengt Larsson (Bok) 2017, Svenska, För vuxna. Lönesamtal handbok för chefer Belöningar och prestationer i offentlig verksamhet en utvärdering av fyra fall inom Stockholms läns lands av Erik Bergqvist, 1945- På alla dessa områden presenteras både centrala teoretiska perspektiv och aktuella forskningsresultat, vilka belyses genom illustrerande och konkreta exempel.
Beskrivning. Personalvetenskapliga perspektiv på lön & belöning Sociologiska perspektiv : grundläggande begrepp och teorier. av Engdahl, Oskar och Personalvetenskapliga perspektiv på lön & belöning.
Denna bok är en introduktion till området lön och belöning. Den ger en översiktlig beskrivning av hur svensk lönebildning fungerar, hur organisationer arbetar
Näringslära för personliga tränare och kostrådgivare. »den svenska botanikens fader», vår Inbunden, 2018. 479 kr. Köp Skickas inom 2—5 vardagar.
Den tar upp såväl teoretiska perspektiv som konkreta exempel på hur social kontroll utövas. Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning. Bok.
Löner, lönebildning och lönestruktur . Björklund, A., Edin, P-A., Fredriksson, P. & Holmlund, B. (2014) Arbetsmarknaden.
På alla dessa områden presenteras både centrala teoretiska perspektiv och aktuella forskningsresultat, vilka belyses genom illustrerande och konkreta exempel. Läs mer Personalvetenskapliga perspektiv är en serie av böcker som behandlar ämnen med relevans för blivande personalvetare och yrkesverksamma inom HR-fältet.
Eriks möbler se
Personaladministration. Upphov. Det personalvetenskapliga perspektivet innebär att böckerna har en flervetenskaplig ansats och belyser den aktuella frågan från olika håll och genom olika teoretiska ingångar. Om författarna Författarna är verksamma vid Göteborgs universitet och är engagerade i forskning och undervisning inom det breda området arbetsliv, organisation och personal.
Upphov.
Stromstad affarer
såklart eller så klart
how much protein
säljkontrakt husvagn
vad påverkar valutan
Det personalvetenskapliga perspektivet innebär att böckerna har en flervetenskaplig ansats och belyser den aktuella frågan från olika håll och genom olika teoretiska ingångar. Om författarna Författarna är verksamma vid Göteborgs universitet och är engagerade i forskning och undervisning inom det breda området arbetsliv, organisation och personal.
Bevakning ombord på svenska fartyg. Ds 2012:15 PDF. Brev PDF. ett äventyr genom livet, tiden och tre europeiska flöden PDF. Fortsättning följer : episod 60+ PDF. Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning (Häftad, 2017) - Hitta lägsta pris hos PriceRunner Jämför priser från 5 butiker SPARA på ditt inköp nu! Request PDF | On Jul 21, 2017, Bengt Larsson and others published Personalvetenskapliga perspektiv på lön och belöning | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate Denna bok är en introduktion till området lön och belöning.